A Lavoro assume a gestão técnica e legal das obrigações ocupacionais da sua empresa: implantação do GRO/PGR, envio correto e no prazo dos eventos de SST no eSocial e levantamento e gestão dos riscos psicossociais exigidos pela nova NR-01. Você reduz a exposição a autuações, ações trabalhistas e custos previdenciários — com a gestão de mais de 300 mil colaboradores já em nossas mãos e planos de assinatura que cabem no caixa.
Programas, laudos, avaliações, treinamentos e orientação especializada integrados — sem retrabalho entre fornecedores.
Acesso a advogados, médicos e engenheiros para orientar decisões sobre afastamentos, autuações, adicionais, CAT e demais questões de SST.
Implantação e gestão do Gerenciamento de Riscos Ocupacionais, com inventário de riscos e plano de ação.
Identificação, avaliação e gerenciamento dos fatores psicossociais relacionados ao trabalho.
Laudo Técnico das Condições Ambientais do Trabalho para fins previdenciários, conforme a Lei nº 8.213/1991, o Decreto nº 3.048/1999 (Regulamento da Previdência Social) e a IN PRES/INSS nº 128/2022.
Caracterização e quantificação de agentes insalubres e atividades perigosas para fins trabalhistas, com avaliações quantitativas.
Programa de Controle Médico, exames e controle de ASOs e periodicidades.
Avaliação ergonômica preliminar e análise aprofundada dos postos de trabalho.
Plano de Gerenciamento de Resíduos de Serviços de Saúde para estabelecimentos da área.
Laudos individuais de insalubridade e periculosidade e demais avaliações técnicas especializadas.
Perfil Profissiográfico Previdenciário e suporte às exigências do INSS.
Gerenciamento e envio das informações de SST: CAT, monitoramento da saúde e condições ambientais.
Medições de agentes físicos, químicos e biológicos com equipamentos calibrados.
Assistência técnica e pareceres para processos judiciais e administrativos.
Treinamentos obrigatórios das NRs e capacitações sob medida para sua operação.
Diagnóstico de conformidade e plano de adequação às Normas Regulamentadoras.
Controle de vencimentos, renovações e evidências para auditorias e fiscalizações.
Atendemos demandas sob medida de SST e engenharia.
Falar com a LavoroEm vez de contratar laudos e programas avulsos a cada vencimento, sua empresa assina a gestão completa de SST e dilui o investimento ao longo do ano — o mesmo modelo com que já fazemos a gestão de mais de 300 mil colaboradores.
Informe o CNPJ e o número de colaboradores e receba uma proposta de assinatura com tudo o que a sua empresa precisa para estar em conformidade.
Os fatores de risco psicossociais passaram a integrar o Gerenciamento de Riscos Ocupacionais. A Lavoro apoia sua empresa na identificação, avaliação e controle desses fatores, com metodologia técnica e sigilo.
Aplicamos instrumentos validados, analisamos os dados por setor e função, integramos os resultados ao inventário de riscos do PGR e acompanhamos a implementação das medidas junto à liderança e ao RH.
Avaliar riscos psicossociais Entenda a nova NR-01Levantamento da situação atual: documentos, prazos, riscos e lacunas em relação às NRs e ao eSocial.
Plano de adequação priorizado por risco e exigência legal, com cronograma e responsáveis.
Programas e laudos, avaliações em campo, treinamentos e envio dos eventos ao eSocial.
Monitoramento de vencimentos, revisões periódicas e suporte em fiscalizações e auditorias.
Preencha o formulário e um especialista entrará em contato para entender sua operação e dimensionar o plano ideal.
Obrigado. Um especialista da Lavoro entrará em contato em até 1 dia útil.